快链头条 消息，6 月 30 日，美国最高法院最新判决确认，美联储理事仍享有「仅可因正当理由被罢免」的人事保护，总统无权随意解除其职务，从而维持了美联储货币政策的独立性。

不过，最高法院同时裁定，总统可无理由罢免联邦贸易委员会（FTC）等其他独立监管机构委员，推翻了长期适用于独立机构的法律先例，使美联储成为几乎唯一仍享有特殊人事保护的联邦机构。

哥伦比亚大学法学院教授 Kathryn Judge 表示，美联储独立性虽然得以保留，但其法律基础较过去数十年已明显削弱，未来需要持续向公众解释其特殊待遇的合理性。

前美联储监管副主席 Randal Quarles 此前也曾指出，仅为美联储保留特殊人事保护存在法理上的不一致，未来仍可能面临新的司法挑战。他认为，在法院认定多数独立监管机构官员属于行政体系、可由总统解职的情况下，美联储为何能够例外，仍是一个有待进一步回答的法律问题。